Comitê Consultivo para Deficiências
Nosso objetivo é tornar a Delta a companhia aérea preferida de todos os clientes com deficiência. Nosso Comitê Consultivo para Pessoas Portadoras de Deficiência promove a acessibilidade para todos, fornecendo recomendações para a Delta relacionadas com as experiências do cliente, treinamento, políticas, procedimentos e qualquer coisa que afete as pessoas com deficiência quando elas viajam de avião. Todos os membros do Comitê Consultivo são pessoas com deficiências que são passageiros frequentes da Delta.
Estamos orgulhosos de poder contar com os seguintes líderes entre os membros do nosso Comitê Consultivo:
Shanti passou mais de 30 anos trabalhando na área de deficiência e autossuficiência econômica para adultos com deficiências. Ela possui mestrado em Reabilitação Vocacional pela Universidade de Wisconsin-Stout e um certificado de pós-graduação em administração pela Universidade do Novo México, na Anderson School of Management. Atualmente, Shanti atua em conselhos consultivos nacionais e locais e comitês para pessoas com deficiência. Ela é uma pessoa com deficiência e uma forte defensora de empregos melhores e independência para pessoas com deficiências.
Ela mora com o marido em Tampa, na Flórida, e gosta de passar tempo com amigos e familiares, incluindo seus netos.
Catherine é diretora executiva do Fundo de Pesquisa de Lesão na Medula Espinhal da Carolina do Sul, que realiza pesquisas com o intuito de entender melhor as causas e estratégias de tratamento efetivo de paralisia, perda de sensibilidade e outras consequências de doenças e lesão na medula espinhal. Catherine é engenheira biomédica e trabalha em ambientes de pesquisa, clínicos e educacionais há mais de 30 anos. Ela é uma mergulhadora ávida e mora com seu marido perto de Columbia, na Carolina do Sul.
Carol Gray é consultora de assuntos sobre crianças, adolescentes e adultos com autismo. Ela é oradora de destaque requisitada internacionalmente para seminários e já realizou mais de 1.000 apresentações. É mais conhecida pelo desenvolvimento da Social Stories, uma respeitada prática baseada em evidências e utilizada em todo o mundo com pessoas de todas as idades com autismo. Carol já ganhou vários prêmios por suas contribuições à educação e bem-estar de pessoas com autismo em todo o mundo.
Carol mora no oeste do Michigan com seu marido, Brian, e três cães da raça basset. Durante o verão, eles moram em um chalé onde Carol administra uma biblioteca que atende aos moradores da comunidade.
Instrutor da Faculdade de Negócios na Universidade Estadual da Flórida; Consultor de assuntos sobre deficiência
O Dr. Harding é líder reconhecido em questões de deficiência, por experiência pessoal e profissional próprias. Ele contribui há mais de 38 anos com a política comunitária, estadual e nacional para a independência e autossuficiência das pessoas com deficiência. Ele já foi nomeado duas vezes como presidenciável nos EUA, sete vezes como candidato a governador pela Flórida e é autor de 2 livros cinco estrelas (Now What? & ADA Adventure). Ele já falou com milhares de pessoas em todo o mundo e ajudou várias empresas a superar os padrões mínimos de acessibilidade dentro das práticas de negócios. Tetraplégico, ele se esforça para dar o exemplo de que a vida é cheia de possibilidades.
Ele também atua em vários conselhos nacionais, estaduais e comunitários. Além de ser membro de longa data do Conselho Consultivo da Delta sobre Deficiência, o Dr. Harding trabalha com a Florida Network on Disabilities (FND), Evergreen Life Services (ELS), Toni J Mason Foundation e atua como Consultor do Corpo Docente da FSU University of Choice (UoC). Ele ensina o curso de inclusão da força de trabalho reconhecido internacionalmente pela Association for American Colleges and Schools of Business (AACSB) 2022 na FSU, juntamente com outros cursos.
Algumas de suas contribuições anteriores incluem, entre outros, o James Patrick Memorial Program de 2002, a coautoria das Diretrizes Nacionais de Acessibilidade de 2004, as Diretrizes de Acessibilidade do Voto Voluntário de 2006, as Diretrizes de Acessibilidade ao Ar Livre de 2008, a Lei de Assistência ao Reabastecimento de 2014 e a Lei de Acessibilidade da Flórida de 2015. Além disso, ele atua como revisor de subsídios para o Congressionally Directed Medical Research Program (CDMRP) e para a Christopher and Dana Reeves Foundation.
Ele e sua esposa, Erika, vivem e trabalham em Tallahassee, Flórida.
Minna é uma artista mista. Ela é designer de joias, pintora e artista de gastronomia. Ela está comprometida em criar uma comunidade onde todos sejam bem-vindos à mesa. Minna é sócia da New Mobility Magazine, uma revista para usuários de cadeiras de rodas ativos, que inclui recursos para participar plenamente da vida e artigos sobre estilo de vida com deficiência. Ela é professora da Synergies Works, uma organização que apoia empreendedores com deficiências e é parceira comunitária do One Bread, um programa de extensão de alimentos para acabar com a escassez de alimentos.
Antes de sua recente aposentadoria, ela foi gerente de apoio de pares da SCI (Spinal Cord Injury) no Shepherd Center em Atlanta, Geórgia. Ela também fez parte do Conselho do Grupo de Apoio a Portadores de Deficiência e do comitê de distribuição do Fundo Fiduciário de Danos à Medula Espinhal e ao Cérebro, na Georgia.
John D. Kemp é um executivo talentoso amplamente respeitado por suas muitas realizações nos mundos corporativo e sem fins lucrativos. Ele tem décadas de experiência no movimento sobre deficiência como um líder deficiente. Suas funções de liderança anteriores incluem atuar como diretor executivo nacional da United Cerebral Palsy Associations, presidente e diretor executivo da VAS Arts e VSA Arts International e como diretor jurídico e vice-presidente de desenvolvimento da National Easter Seal Society, entre outros. Em 1995, ele foi o cofundador da Associação Americana de Pessoas com Deficiência. Recentemente, atuou como presidente e diretor executivo do Viscardi Center e da Henry Viscardi School.
John recebeu o Prêmio Henry B. Betts, amplamente considerado como a mais alta honraria dos Estados Unidos pela liderança e serviço em prol dos deficientes, e o Prêmio Dole Leadership do Robert J. Dole Institute of Politics da Universidade do Kansas, cujos vencedores incluem Nelson Mandela e os ex-presidentes dos EUA George H.W. Bush e Bill Clinton.
Como presidente/membro ou parceiro do conselho, John apoiou várias organizações líderes sobre deficiência e organizações sem fins lucrativos. Em 2001, tornou-se sócio do escritório de advocacia Powers, Pyles, Sutter & Verville, P.C., em Washington, DC, onde desenvolveu uma prática legislativa federal ativa e de lobby. Um palestrante global muito procurado, em 2019, John falou no Simpósio inaugural sobre Direitos das Pessoas com Deficiência, copatrocinado pela Lakeshore e pelo UAB Institute for Human Rights.
Seu último livro, Disability Friendly: How to Move from Clueless to Inclusive, é um apelo às empresas de todo o mundo para que percebam as oportunidades apresentadas pelo emprego de pessoas com deficiência. Ele explica o potencial dos funcionários com deficiência, como criar uma cultura de inclusão e, no processo, ajuda as pessoas com deficiência a se tornarem contribuintes orgulhosos.
John se formou na Georgetown University e na Washburn University School of Law. Ele recebeu dois títulos de Doutor Honoris Causa: o primeiro, um Doutorado Honorário em Direito da Washburn University School of Law; o segundo, um Doutor Honorário de Letras Humanas da Universidade de Connecticut, enquanto atuava como Orador de Formatura da Escola de Pós-Graduação.
David trabalha no Departamento de Transportes de Oregon, Escritório de Direitos Civis, onde gerencia programas de direitos civis, incluindo o Título VI da Lei de Direitos Civis, a Lei de Americanos com Deficiência e o programa de Justiça Ambiental. David é o ex-diretor executivo do Conselho Internacional de Deficiências dos EUA (2009-2017). Ele tem mestrado em Serviço Público pela Clinton School of Public Service da Universidade do Arkansas e é graduado em Inglês pela Universidade Washburn. David atualmente faz parte do conselho de diretores da Reach Another Foundation, cuja missão é atender bebês nascidos com espinha bífida e hidrocefalia por meio de cuidados cirúrgicos, pós-atendimento comunitário e nutrição materna. Ele foi membro do conselho da Spina Bifida Association of America e seu centro local de vida independente. Em 2011, ele atuou como conselheiro do setor privado para a delegação oficial dos Estados Unidos dedicada à análise periódica das Nações Unidas do registro de direitos humanos dos EUA. David trabalhou em projetos ou estudou em mais de uma dúzia de países; é proponente da inclusão social, atividades físicas e participação política para todas as pessoas com deficiência.
David é gerente de acessibilidade de passageiros no escritório de acessibilidade da National Railroad Passenger Corporation (Amtrak). David é responsável por fornecer informações de acessibilidade para partes interessadas internas e externas, gerenciar atividades de divulgação da Amtrak para a comunidade de pessoas com deficiência, garantir a conformidade com a ADA, participar de esforços em torno de futuras substituições de frotas de trem, coordenar a revisão de modelos de trem por representantes de organizações nacionais de deficiência e supervisionar projetos internos para garantir a conformidade com a acessibilidade.
David trabalhou anteriormente para o honorável Tony Coelho (D-CA), que foi um dos autores da Lei dos Americanos com Deficiências (ADA). David também atuou como presidente da Associação de D.C. para Surdos e da Florida School for the Deaf Alumni Association (FSDAA), membro do conselho do Grupo Consultivo NTID, e está na Associação Nacional de Surdos (NAD) desde 1978. Ele tem representado a NAD em questões relacionadas a telecomunicações e transporte.
Ele se graduou pelo Rochester Institute of Technology (RIT), além de graduações do National Technical Institute of the Deaf (NTID). David cursou o ensino médio na Florida School for the Deaf and the Blind. Além disso, ele recebeu o prêmio mais prestigiado da Associação Nacional de Surdos, o Fred C. Schreiber Distinguished Service Award, o Prêmio Dr. Rosalyn Simon da Autoridade de Trânsito da Área Metropolitana de Washington apresentado durante seu primeiro prêmio anual Accessibility Excellence Awards, e o Distinguished Alumni Award 2015 do RIT para o NTID. David vem de Miami e reside atualmente em Washington, D.C.
Thomas Panek é o presidente e diretor executivo da Guiding Eyes for the Blind, uma organização sem fins lucrativos com sede em Nova York que fornece cães de serviço a pessoas com perda de visão, ajudando-os a alcançarem seus objetivos de saúde e bem-estar. Sob a liderança de Panek desde 2014, a Guiding Eyes continua sendo líder e pioneira internacional no campo de animais de serviço, incluindo o primeiro programa do tipo, o “Running Guides”.
Panek foi anteriormente nomeado para o Serviço Comercial Estrangeiro dos Estados Unidos como especialista sênior em comércio internacional. Ele atuou como contato com o Banco Mundial e trabalhou com embaixadas americanas para ampliar as oportunidades de negócios para empresas aeroespaciais, de tecnologia e de engenharia dos EUA. Ele é especialista em acordos comerciais e na negociação de transações comerciais internacionais.
Panek fez mestrado na American University School of International Service, com foco em Direito Comercial Internacional.
Um corredor ávido, Panek completou mais de 20 maratonas, incluindo cinco Maratonas de Boston. Em 2019, tornou-se o primeiro corredor a competir na Meia Maratona de Nova York guiada por cães. Panek vive em Nova York com sua esposa Melissa e seus quatro filhos.
Um eterno defensor de pessoas com perda auditiva, a vida pessoal e profissional de David Rosenthal lhe permitiu influenciar políticas públicas e serviços que beneficiam suas vidas. Embora esteja aposentado, ele continua defendendo mais acessibilidade à comunicação para todos.
David é mestre em Administração Pública pela School of Public Affairs and Administration da Universidade do Kansas e bacharel em Belas Artes pelo Rochester Institute of Technology/The National Technical Institute for the Deaf. Ao longo de sua carreira de 40 anos, David teve a sorte de ocupar cargos de liderança em várias organizações, o que permitiu que ele quebrasse barreiras de comunicação para pessoas com perda auditiva.
Entre as muitas realizações na carreira de David estão: o estabelecimento do Kansas Relay Center em conjunto com o escritório do Governador do Kansas e a Kansas Corporation Commission antes da aprovação da Lei de Americanos com Deficiências; e o trabalho com a National Emergency Number Association para ajudar os Public Safety Answering Points (PSAPs) a melhorar sua acessibilidade de comunicação para responder efetivamente às pessoas com perda auditiva quando elas ligam para 9-1-1 para obter ajuda. David atualmente está atuando como presidente do Conselho da Carolina do Norte para Surdos e Deficientes Auditivos.
Ele mora na Carolina do Norte com sua esposa, Rebecca.
Mallory foi atleta paraolímpica da equipe dos EUA por três vezes e atualmente treina para o que será sua quarta participação nos Jogos Paraolímpicos de Paris em 2024. Detentora de vários recordes americanos e mundiais, ganhadora do ESPN ESPY Award e medalhista paraolímpica cinco vezes, Mallory utilizou a plataforma de sua carreira profissional como nadadora para ser uma defensora feroz da comunidade de deficientes. Além de sua carreira atlética em 2018, Mallory, atuou como repórter no ar da NBC para as Paraolimpíadas de PyeongChang e em 2022 foi correspondente e anfitriã da NBC para os Jogos Paraolímpicos de Pequim. Além disso, Mallory é palestrante motivacional e uma líder muito procurada, que fala sobre tópicos de resiliência, superando adversidades, definição de metas, trabalho em equipe e Diversidade, Equidade e Inclusão.
Em 2021, Mallory lançou suas memórias, LIMITLESS, compartilhando sua jornada de esperança e resiliência para superar adversidades, capacitando os leitores a honrar sua jornada e se apoiar em seus futuros ainda não escritos. Codiretora executiva e cofundadora do TFA Group, uma agência de impacto social e estúdio de produção no qual atuou como produtora executiva, escritora e diretora em projetos que vão desde conteúdo de marca a documentários. Após sua paralisia aos 18 anos de idade, Mallory encontrou não apenas sua paixão, mas também seu propósito no poder que a contação de histórias e o esporte têm de transcender e servir como catalisador de mudança na nossa sociedade. Sua paixão está enraizada na utilização dessas plataformas para trabalhar com seus clientes em todos os setores e servir como defensora da representação autêntica para a comunidade de deficientes, desde a força de trabalho até a mídia e entretenimento e no esporte.
Glen W. White, Ph.D., esteve envolvido na área de reabilitação e vida independente por mais de 30 anos. Até sua aposentadoria recente, ele dirigiu o Centro de Pesquisa e Treinamento sobre Vida Independente da Universidade do Kansas, atuou como pesquisador principal do Centro de Pesquisa e Treinamento sobre Vida Comunitária, fundado pelo NIDILRR, e como professor no Departamento de Ciências Comportamentais Aplicadas da Universidade do Kansas. Dr. White teve inúmeras oportunidades de trabalhar com consumidores com deficiências na identificação, no desenvolvimento e na definição de pesquisas sobre deficiências em andamento. Nos últimos anos, ele desenvolveu uma linha sistemática de pesquisa na área de participação comunitária de pessoas com deficiência. Outros interesses de pesquisa incluem a prevenção de condições secundárias de saúde e planejamento de desastres e resposta a emergências para pessoas com deficiências. Internacionalmente, o Dr. White conduziu atividades de pesquisa e treinamento na Coreia, Japão e Vietnã, além de prevenir doenças secundárias no Peru. Ele foi presidente da Associação Nacional de Centros de Pesquisa e Treinamento em Reabilitação dos EUA, presidente do Setor de Deficiências da Associação de Saúde Pública dos EUA e recentemente fez parte do Conselho Internacional sobre Deficiência dos Estados Unidos.